جلد 18 -
جلد 18 - صفحات 0-0 |
برگشت به فهرست نسخه ها
Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
Firozi N, Shojaei A A, Hosseinzadeh B. Presenting the model of productivity of health care workers: a foundational data study. Qom Univ Med Sci J 2024; 18
URL: http://journal.muq.ac.ir/article-1-3849-fa.html
URL: http://journal.muq.ac.ir/article-1-3849-fa.html
فیروزی نرگس، شجاعی علی اصغر، حسین زاده بابک. ارائه الگوی بهره وری مراقبین سلامت: یک پژوهش داده بنیاد. مجله دانشگاه علوم پزشکی قم. 1403; 18 ()
نرگس فیروزی1 
، علی اصغر شجاعی* 2، بابک حسین زاده3
، علی اصغر شجاعی* 2، بابک حسین زاده3
1- دکترا گروه علوم تربیتی، واحد بابل، دانشگاه آزاد اسلامی، بابل، ایران
2- گروه علوم تربیتی، واحد بابل، دانشگاه آزاد اسلامی، بابل، ایران ،aliasghar.shojaee@yahoo.com
3- گروه علوم تربیتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بابل
2- گروه علوم تربیتی، واحد بابل، دانشگاه آزاد اسلامی، بابل، ایران ،
3- گروه علوم تربیتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بابل
چکیده: (431 مشاهده)
زمینه و هدف:
محدودیت منابع از یک سو و تقاضای روز افزون برای آن ها ازسوی دیگر ، اهمیت حیاتی توجه به بهره وری را به عنوان تنها راه ادامه حیات بشر و طی طریق به سوی کمال نشان می دهد..هدف پژوهش حاضر طراحی الگوی بهره وری مراقبین سلامت در مرکز بهداشت استان قم در سال 1400 بود.
روش بررسی:
روش پژوهش کیفی بوده و از لحاظ ماهیت روش داده بنیاد بهره گرفته شد. مشارکت کنندگان شامل متخصصان و صاحب نظران حوزه مدیریت آموزشی، آموزش و بهداشت و ارتقای سلامت در کشور بودند، که از طریق روش نمونه گیری هدفمند تعداد 11 نفر بعنوان مطلعین کلیدی انتخاب شدند، برآورد حجم نمونه مورد نظر بر مبنای اشباع نظری داده‌ها انجام شد. داده‌ها از طریق مصاحبه نیمه ساختار یافته گردآوری گردید. اعتبار و روایی داده‌ها از دو روش بازبینی مشارکت کنندگان و کدگذاری مجدد توسط خبرگان محاسبه گردید. داده‌ها بوسیله کد گذاری باز، محوری و انتخابی تحلیل شدند، تعداد 201 کد باز (مفاهیم)، 20 کد محوری(ابعاد و مولفه ها) و 6 کدانتخابی(مقوله های اصلی) احصاء شد.
یافته‌ها:
یافته‌های کیفی نشان داد که مقوله‌های عمده و هسته‌ای در قالب ابعاد شش گانه شرایط علّی، پدیده محوری، شرایط زمینه ای، شرایط مداخله‌گر، راهبردها و پیامدها به سطح انتزاعی بالاتر ارتقاءداده شد.
نتیجه گیری:
افزایش بهره‌وری با کاهش هزینه‌ها و افزایش کارایی و اثربخشی سازمان به طور مستقیم تاثیر مثبت دارد.
محدودیت منابع از یک سو و تقاضای روز افزون برای آن ها ازسوی دیگر ، اهمیت حیاتی توجه به بهره وری را به عنوان تنها راه ادامه حیات بشر و طی طریق به سوی کمال نشان می دهد..هدف پژوهش حاضر طراحی الگوی بهره وری مراقبین سلامت در مرکز بهداشت استان قم در سال 1400 بود.
روش بررسی:
روش پژوهش کیفی بوده و از لحاظ ماهیت روش داده بنیاد بهره گرفته شد. مشارکت کنندگان شامل متخصصان و صاحب نظران حوزه مدیریت آموزشی، آموزش و بهداشت و ارتقای سلامت در کشور بودند، که از طریق روش نمونه گیری هدفمند تعداد 11 نفر بعنوان مطلعین کلیدی انتخاب شدند، برآورد حجم نمونه مورد نظر بر مبنای اشباع نظری داده‌ها انجام شد. داده‌ها از طریق مصاحبه نیمه ساختار یافته گردآوری گردید. اعتبار و روایی داده‌ها از دو روش بازبینی مشارکت کنندگان و کدگذاری مجدد توسط خبرگان محاسبه گردید. داده‌ها بوسیله کد گذاری باز، محوری و انتخابی تحلیل شدند، تعداد 201 کد باز (مفاهیم)، 20 کد محوری(ابعاد و مولفه ها) و 6 کدانتخابی(مقوله های اصلی) احصاء شد.
یافته‌ها:
یافته‌های کیفی نشان داد که مقوله‌های عمده و هسته‌ای در قالب ابعاد شش گانه شرایط علّی، پدیده محوری، شرایط زمینه ای، شرایط مداخله‌گر، راهبردها و پیامدها به سطح انتزاعی بالاتر ارتقاءداده شد.
نتیجه گیری:
افزایش بهره‌وری با کاهش هزینه‌ها و افزایش کارایی و اثربخشی سازمان به طور مستقیم تاثیر مثبت دارد.
نوع مطالعه: مقاله پژوهشي |
موضوع مقاله:
آموزش بهداشت
دریافت: 1402/8/12 | پذیرش: 1402/11/11 | انتشار: 1403/2/10
دریافت: 1402/8/12 | پذیرش: 1402/11/11 | انتشار: 1403/2/10
ارسال پیام به نویسنده مسئول
| بازنشر اطلاعات | |
 |
این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است. |
حق تالیف (کپی رایت) برای مولفان محفوظ است.
صاحب امتیاز: دانشگاه علوم پزشکی قم
ناشر: انتشارات دانشگاه علوم پزشکی قم
شاپا چاپی: 7799-1375
شاپا الکترونیک: 1375-2008
ایمیل مجله: journal@muq.ac.ir
j.muq.ac@gmail.com
